Femmes en finance : quel constat ?

On ne va pas se mentir : la finance reste un secteur où la parité est un enjeu. Chez Red Company, on est à 42% de femmes globalement et 30% au niveau direction. On a un programme de mentorat féminin, des objectifs de parité dans les promotions et un réseau Women in Finance interne.

En tant que femme en finance, je constate une vraie évolution. Les mentalités changent, mais il faut continuer à pousser. L'important c'est d'avoir des modèles visibles et des politiques concrètes.